Vládny návrh

Návrh opatrenia Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky o úprave súm pomoci v hmotnej núdzi

Navrhované opatrenie Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR upravuje sumy pomoci v hmotnej núdzi na základe zákonnej valorizácie. Od 1. januára 2027 sa zvyšuje dávka v hmotnej núdzi, ochranný príspevok, aktivačný príspevok, príspevok na nezaopatrené dieťa a príspevok na bývanie koeficientom 1,039. Tento koeficient zodpovedá rastu životných nákladov nízkopríjmových domácností a úprave súm životného minima k…

Prípravná fáza
Medzirezortné pripomienkové konanie
Rokovanie vlády
Registrované v NR SR
Schválené v NR SR
Krátke zhrnutie
Navrhované opatrenie Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR upravuje sumy pomoci v hmotnej núdzi na základe zákonnej valorizácie. Od 1. januára 2027 sa zvyšuje dávka v hmotnej núdzi, ochranný príspevok, aktivačný príspevok, príspevok na nezaopatrené dieťa a príspevok na bývanie koeficientom 1,039. Tento koeficient zodpovedá rastu životných nákladov nízkopríjmových domácností a úprave súm životného minima k 1. júlu 2026. Predpis sa týka výhradne štátnej sociálnej sféry a poberateľov dávok, pričom zakladá len nároky na štátny rozpočet. Neprináša žiadne nové povinnosti ani finančné dopady pre podnikateľský sektor.
⚖️ Tento výstup vznikol automatizovaným spracovaním AI. Má informatívny charakter, nepredstavuje záväzný právny výklad ani odporúčanie a nenahrádza právne poradenstvo.
Čo to znamená pre firmu

Navrhované opatrenie Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR upravuje sumy pomoci v hmotnej núdzi na základe zákonnej valorizácie. Od 1. januára 2027 sa zvyšuje dávka v hmotnej núdzi, ochranný príspevok, aktivačný príspevok, príspevok na nezaopatrené dieťa a príspevok na bývanie koeficientom 1,039. Tento koeficient zodpovedá rastu životných nákladov nízkopríjmových domácností a úprave súm životného minima k 1. júlu 2026. Predpis sa týka výhradne štátnej sociálnej sféry a poberateľov dávok, pričom zakladá len nároky na štátny rozpočet. Neprináša žiadne nové povinnosti ani finančné dopady pre podnikateľský sektor.

Návrh opatrenia Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR upravuje výšku dávok a príspevkov v systéme pomoci v hmotnej núdzi na základe zákonného valorizačného mechanizmu.

Koho sa to týka

Navrhovaná úprava sa dotýka výhradne fyzických osôb v hmotnej núdzi a orgánov štátnej správy, konkrétne úradov práce, sociálnych vecí a rodiny, ktoré tieto dávky vyplácajú. Materiál sa žiadnym spôsobom netýka súkromných firiem, podnikateľov ani zamestnávateľov.

Čo sa mení oproti dnešku

Oproti súčasnému stavu sa od 1. januára 2027 zvyšujú jednotlivé sumy dávky v hmotnej núdzi, ochranného príspevku, aktivačného príspevku, príspevku na nezaopatrené dieťa a príspevku na bývanie. Zvýšenie sa realizuje koeficientom 1,039, čo reflektuje úpravu súm životného minima a index rastu životných nákladov nízkopríjmových domácností z júla 2026.

Praktické dopady na firmu

Pre komerčné firmy, zamestnávateľov a podnikateľské subjekty materiál neprináša žiadne praktické dopady. Nepožadujú sa žiadne úpravy interných procesov, mzdových systémov ani vykazovania a nevznikajú žiadne dodatočné finančné či administratívne náklady.

Do kedy konať

Podnikateľské subjekty nemusria v súvislosti s týmto návrhom vyvíjať žiadnu aktivitu ani prijímať opatrenia v stanovených lehotách.

Čo hrozí pri nesplnení

Keďže materiál neukladá podnikateľským subjektom žiadne povinnosti ani regulácie, nehrozia pre firmy žiadne sankcie, pokuty či právne riziká.

Detailné povinnosti

Prehľad povinností

  • 1

    Executive Summary Návrh opatrenia sa predkladá na základe zákonnej povinnosti valorizovať sumy pomoci v hmotnej núdzi podľa koeficientu rastu životných nákladov nízkopríjmových domácností. Účelom je úprava sociálnych dávok a príspevkov v nadväznosti na úpravu súm životného minima z júla 2026. Predpis rieši zachovanie kúpnej sily a sociálnej ochrany pre príjemcov hmotnej núdze.

  • 2

    Kľúčové dopady na biznis

  • 3

    ❗️ [Žiadne priame riziká]: Návrh neukladá súkromným podnikom, zamestnávateľom ani právnym poradcom žiadne nové povinnosti, sankcie ani administratívnu záťaž.

  • 4

    ✅ [Nulový dopad na podnikateľské prostredie]: Opatrenie sa dotýka výhradne verejnej správy a fyzických osôb v sociálnej núdzi.

  • 5

    Regulačný kalendár a Termíny

  • 6

    Navrhovaná účinnosť: 1. január 2027

Súvisiace materiály